HR也说了这是简历大忌,可我偏不信!教大家怎么提高面试的机会!
日期:2018-10-31 浏览

都说,一个职位重复投是投简历的大忌,会被HR“拉黑”!求职者迫切想要得到某职位的心情可以理解,但凡事过犹不及,一个职位重复投递不仅不会提高获得面试的机会,反而是增加了HR的工作量。

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有不少求职者苦恼于把简历投递到心仪的公司却没有回应,可心有不甘,又怕再次投递简历会被公司“拉黑”。不过根据前程无忧所作的调查,高达43%的网友尽管觉得“重复投递简历”这种做法没用,但表示自己仍会采用此方法,其比例比表示不会重复投递简历的网友高出11%。 

如果你想要重复投递简历给一家公司,在此建议您: 

1、请勿反复投递同家公司同个职位或者多个职位,这样你不仅不会获得面试机会,反而还会被HR拉入黑名单。 

2、有意识地拉开重复投递简历的时间点,如前一份简历没有回应,一两周后如果看到职位招聘广告还在,可再投一次; 

3、如第一次是在周五投递的简历,那么下次在周一或是周二上午投递; 

4、每重复投递一次,对自己的简历进行一些小的修改,比如关键字设置、自我评价、工作经验修整等; 

5、重复投递简历最多不要超过三次!

问问我建筑人才网提醒各位求职者,投递简历有技巧,祝你早日获得面试机会。