关于面试基本问题解答
作者:问问我建筑人才网 日期:2019-10-19 浏览

1、从上一家公司离职的原因

回答这个问题时一定要谨慎,就算前一份工作中受了大委屈,对公司有多少的怨言,都千万不要表现出来,避免面试官的负面情绪及印象。建议从自身发展出发、职业规划、职业前景等出发;回答最好是正面积极的,或者公司经营不善、濒临破产、公司搬迁离你较远等,这些不可控的原因身上。

2、你如何看待别人的批评

回答这类问题时尽量谦虚,理性的看待批评这件事,有错就改、无错加冕;面试官也并不是要听你肯定的回答,他只是想看你的态度是否端正,是否有一个正确的认知。

3、自我评价

这属于面试常见问题,面试官只是想看一下你对自己的了解、表达能力或者能说出自己独到的见解;这并没有什么硬性的要求,不过分夸大、适当美化一下或说说某一件比较有趣的事,增加面试官对你的印象,点到即止。

4、为什么选择我们

可以就自己的职业规划、职业发展、公司在某行业的出色之处、公司文化等;传达积极向上的理念、对公司的赞美和向往,表达自己想加入贵公司的强烈想法等。


5、你对本职业的看法

能让人坚持下去的往往是志趣,我喜欢这行;我立志在这个行业闯出怎样一番天地,这是你的动力来源,是你前进的动力;表达对这个职业的热爱、未来的职业规划;让面试官觉得你是一个目标明确且热爱自身职业,愿意为之奋斗的人。

6、你能接受自己的失败吗

面试官提出这种问题时,只是想看一下你的抗压能力、对待挫折时的心态、心理是否足够强大、能否经得起挫折;尽量表现自己足够强大,心理承受力足够好等。

7、你的兴趣爱好

针对这个问题,其实提及的并不多,一般提及的这个问题的基本都属于灵活性较大;需要各种想法或从生活中取材的职位;对此可根据职位的不同,提出与职位相符合的爱好,或一些相对积极向上、没有风险的爱好。

8、你有男女朋友吗

针对此类问题,大可诚实作答,但也需谨慎考量;如果你们是异地恋,尽量有所保留,这样会让面试官考虑你不会长期留在这个城市发展,毕竟招人是很复杂的工作,通常HR都希望职工在公司长期发展;所以,切记谨慎作答。

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